不然一般的员工，周明珠也不会要的，带走的都是可用之人，精英，宁愿付违约金也要带走的。
6松松冷笑了一声，“把这些人的信息拉黑名单，以后不会再录用了。”
这是肯定的，你背叛了公司，先不说精层面上的，就说这次的损失，也很大，但是6松松一个掌权的，肯定有办法。
开会的时候大家讨论，讨论了十分钟，表达一下意见怎么挽回损失，继续前进。
最后6松松看着大家，觉得还是太善良了，他一直认为钱是最重要的，有钱可以买到一切，买不到的还是钱不够。
如果不是有钱，周邦媛是一定不会跟他结婚的，这一点，不说出来，是大家都默认的事情。
“加薪，翻倍加薪，取消晋升年限。”
简单两句话，一个是加薪，那群王八蛋不是为了钱走的，那好，他还要加薪，6港集团的薪资待遇排名前三的，现在还要加薪，绝对是很有魄力的一件事情。
员工当然是最高兴的了，归属感增强的时候，这个关口上也增加了凝聚力，看看背叛是没有好下场的，大家都等着那些人跪下唱征服的那一日。
这还不是最关键的地方，关键的是最后那一点，取消晋升年限。现在无论是什么公司，晋升渠道都不是很宽广的，因为人太多了，或者说有能力的太多了，但是阶层固化，上面压着一层一层的老东西，全是靠着资历上去的不少。
中层庞大，高层稳固如山，这对基层年轻人来说，很压抑的，大家也知道凭借才能早晚会熬出来的，可是过程很痛苦。
在你成功爬上去之前，你已经不是当初的你了，那时的心态，那时候的勇敢跟毅力已经没有了，你已经学会察言观色，学会规则了，再也不是当初横空出世的你了。
但是6松松直接说了，取消晋升年限了，这意味着靠能力上，谁能赚钱谁就上，一句话，推动了整个系统的快速流动，刺还是要靠中层来指挥的，大家都没想到他回去大6，因为港城这边的发展是在是太好了，一片光明。
周明珠那边得到消息的时候，一下子就把水杯摔在地上了，她准备你在这边大干一场的时候，6松松一个眼都没有给她。
带过来的人，也知道那边的动作，总有以前的同事跟朋友，知道涨工资而且能晋升了，心里面难道不遗憾？
还是遗憾的，但是当初跳槽了就不后悔，没有退路的，6港集团以后不会再要他们回去的，所以现在只能干起来。
周邦媛知道他去大6，估计以后就在那边很长时间，出长差了，乐呵呵的，还在那里问呢。
“你要去多久，这次你可以回家多住一段时间了，好好陪陪爸爸妈妈，我要不要帮你收拾一下行李啊，需要带什么？还是去那边再买？”
看看这说话的水准，周邦媛压根就没想到什么，还在那里帮着收拾行李呢，你直接自己收拾行李了就算了，但
